Groupe leader dans l’hospitalisation privée en France implanté dans toutes les régions recherche des Kinésithérapeutes (H/F).
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Conditions:
➡️Un contrat de travail en CDI partout en France
➡️Une période d’essai d’un à trois mois, renouvelable
➡️Une rémunération qui prendra en compte l’ancienneté et votre expérience
➡️Avec possibilité d’une contrepartie financière liée à une activité spécifique (travail de nuit, dimanche, jour férié)
➡️Avec un parcours d’accompagnement individualisé à l’intégration
➡️Plusieurs localisations géographiques possibles
➡️Une moyenne hebdomadaire de travail de 35h/semaine
➡️Une visibilité sur votre planning à 15 jours minimum
➡️Un accès à des activités sociales et culturelles (grâce à un comité de contacts avec modes de garde d’enfant, …)
➡️Un régime de prévoyance et de mutuelle pour les frais de santé pour tous les collaborateurs (avec la participation de l’employeur au financement)
➡️5 semaines de congés payés minimum par an
➡️Aides à l’intégration en fonction de vos besoins (e.g. frais de transport, frais de logement, etc)
➡️Mobilité interne
➡️Tous les services fournis à nos candidats sont gratuits

Avec près de 3 000 professionnels et plus de 110 métiers représentés, au service des patients et de leurs proches, le Centre Hospitalier Intercommunal Aix-Pertuis fait partie des 50 plus gros établissements de France (près de 950 lits).

Le CHIAP est composé de 3 sites : le site principal situé au cœur de la ville d’Aix-en-Provence, le Centre Roger Duquesne, établissement gériatrique situé dans le quartier Jas de Bouffan, et le site de Pertuis, situé au pied du Lubéron.

Hôpital public dynamique et à taille humaine, il est l’établissement de référence d’un territoire de santé de plus de 600 000 habitants couvrant les Alpes de Haute Provence, le Sud Vaucluse et le Nord des Bouches-du-Rhône.

VOS MISSIONS :
Le masseur kinésithérapeute assure la rééducation et la réadaptation des patients bénéficiant d’une prescription médicale.
Il participe à la mise en œuvre de la politique de soins, inscrite dans la dynamique du projet médical et du projet d’établissement.

PRINCIPALES RESPONSABILITES DU POSTE :
– Evaluer les capacités motrices, sensitives, sensorielles et cognitives du patient, ainsi que son autonomie
– Evaluer les risques du décubitus et participer à la prévention de l’alté
-ration de l’état cutané
– Participer à l’élaboration du projet de soins du patient et définir l’objectif de la rééducation
– Réaliser un bilan diagnostique masso-kinésithérapique en lien avec le projet du patient, de son entourage et de l’équipe pluridisciplinaire
– Réaliser les soins et techniques relatifs à son domaine de compétences, dans le respect des procédures de soins en kinésithérapie et des protocoles CLIN
– Proposer le matériel et les aides techniques nécessaires aux besoins du patient, dans son domaine de compétences
– Participer à la réflexion interdisciplinaire, à la réflexion éthique autour des situations difficiles
– Conseil et éducation thérapeutique auprès du patient et de son entourage
– Encadrer et accompagnement pédagogique des agents et des étudiants
– Tracer les actes effectués et les résultats obtenus au minimum de façon hebdomadaire
– Coder les actes de rééducation (PMSI)
– Veiller à l’utilisation optimale du matériel et à son entretien

OBJECTIFS DU POSTE :
– Faire bénéficier le patient de soins en kinésithérapie
– Participer à la professionnalisation de l’équipe en soins de ré autonomisation
– Rassembler l’équipe autour du projet de rééducation et de réadaptation du patient afin d’optimiser sa ré autonomisation

VOS COMPETENCES :
– Savoir établir des relations adaptées avec les patients, leur entourage et l’équipe pluridisciplinaire
– Dans le cadre professionnel : savoir respecter les règles d’éthique, de secret professionnel et de déontologie, liées à l’exercice dans une institution de santé du service public
-Savoir prendre des initiatives dans les limites de ses attributions, de ses compétences et de ses connaissances professionnelles; savoir anticiper, si nécessaire
– Savoir s’adapter aux nouvelles organisations de travail proposées
– Savoir être responsable et autonome dans les limites des missions confiées
– Savoir rendre compte de tout dysfonctionnement ou anomalie constatée
– Savoir rendre compte de tout dysfonctionnement ou anomalie constatée

Sont recherchées : l’aisance relationnelle, le dynamisme, la discrétion, la disponibilité, la maîtrise de soi, la conscience professionnelle, l’assiduité et l’exactitude dans le travail.

CONDITIONS D’EMPLOI :
– Etre titulaire du Diplôme d’Etat de Masseur Kinésithérapeute
– Expérience professionnelle en milieu hospitalier souhaitée
– Avoir des connaissances spécifiques de la pathologie de la personne âgée (en particulier de la maladie d’Alzheimer)
– CDD / Mutation

ORGANISATION DU TEMPS DE TRAVAIL :
– poste à 50%
– poste de jour avec application de la réglementation relative aux 35h00 hebdomadaires
– amplitude horaire entre 8h00 et 18h00
– durée quotidienne de travail : 7h30
– Repos fixes

POUR CANDIDATER :
URL : https://ch-aix-bo.gestmax.fr/1368/1/masseur-kinesitherapeute-h-f-usld-pertuis

[GIRONDE]

Centre Hospitalier, situé à 45kms de Bordeaux, recherche des Kinésithérapeutes avec Autorisation d’exercice ou Carte Professionnelle Européenne
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Conditions:
➡️Service affecté: Gériatrie
➡️Contrat: CDI, temps plein
➡️Rémunération : entre 35k€ et 48k€ brut annuel selon expérience
➡️Prise de poste: dès que possible
➡️35 heures par semaine
➡️Pas de week-end travaillé
➡️Localisation géographique: situé à 45kms de Bordeaux, l’aéroport se situe à 1h
➡️Possibilité de logement temporaire: la personne recrutée sera logée gratuitement les 3 premiers mois
➡️Développement professionnel
➡️Tous les services fournis à nos candidats sont gratuits

Poste en cdd à proposer au sein de notre centre de rééducation fonctionnelle situé à Albi (81), à quelques minutes à pied du centre ville.
SMR spécialisé dans les affections de l’appareil locomoteur (rachis, ortho traumatologie…) du système nerveux (cérébrolésés, blessés médullaires et maladies neurologiques) et des PAPD.
Horaires : 8h30-16h45

Equipe pluridisciplinaire : 7 ergos, kinés, orthophonistes, eapa, neuropsychologue, psychologues, assistantes sociales, diététicienne, unité de réinsertion socio professionnelle, brancardiers, animation…

Nous disposons d’une cuisine thérapeutique au sein d’un large espace de simulation, atelier de menuiserie, impression 3D, VII….

– Consultation positionnement et renouvellement FRE en équipe ( médecin ergo, revendeur)

En complément des activité du service nous avons un Programme conduite auto et handicap complet ( simulateur et deux véhicules, appartement), EMER assurant la prise en charge complète des patients.

Présentation du site

Les Établissements du Royans – groupe MGEN regroupent 5 structures : MAS, FAM, Foyer de Vie, Foyer d’hébergement, ESAT, qui ont été créés pour recevoir des personnes en situation de polyhandicap, des personnes atteintes de troubles psychiques et/ou de déficiences mentales légères à profondes, en leur assurant qualité de vie et dignité.
Les établissements médico-sociaux du Royans sont facilement accessibles (15 mn du péage d’autoroute, 20 mn gare TGV, à 40 minutes de Grenoble et de Valence), ils sont situés au cœur d’un environnement verdoyant, au pied du Vercors.

CDI à pourvoir dès que possible

Missions confiées

Le kinésithérapeute exerce son activité sur prescription médicale :auprès d’adultes porteur de handicap (voire de polyhandicap physique important et/ou de déficience mentale profonde) accueillis au sein de la MAS et du FAM des EMSR.
Placé sous la responsabilité du responsable des soins et en collaboration avec les équipes paramédicales le kinésithérapeute réalise :
• Des soins de rééducation et de réadaptation pour maintenir les acquis et les capacités fonctionnelles des adultes accueillis par un entretien musculaire respiratoire, articulaire, circulatoire et à chaque fois que cela est possible la recherche de l’amélioration de l’autonomie physique.
• Des examens cliniques, un recueil des données et des bilans kinésithérapiques
• Il assure une surveillance respiratoire et traite les encombrements pulmonaires avec des techniques spécifiques de kinésithérapie respiratoire.
• Il établit des objectifs du programme de traitement et de soins de rééducation et de réadaptation à mettre en œuvre et réalise des techniques de kinésithérapie en individuel ou en collectif
• Il participe, le cas échéant, à l’information et l’éducation de la personne et de son entourage
• Il complète le dossier du résident, assure la transmission des informations à l’oral et à l’écrit, assure la traçabilité des actes réalisés et en fait le bilan et la synthèse. Il participe à l’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation du projet personnalisé du résident.
• Il participe à l’accueil et l’encadrement pédagogique des étudiants et des stagiaires
• Vérification et contrôle des matériels
• Il favorise la cohésion d’équipe, par une participation active aux différentes réunions et relèves. Il s’inscrit dans la démarche de réorganisation en cours au sein des EMSR et dans la promotion du travail en équipe pluri-professionnelle.

Profil recherché

Être titulaire du diplôme d’Etat de masseur-kinésithérapeute.
• Expérience du public lourdement déficient (dépendance et médicalisation majeures) appréciée;
• Connaissance de l’informatique (Word, Excel, Outlook, Internet, logiciels spécifiques…).
• Autonomie, capacité à fédérer, capacité d’adaptation, force de proposition, prise de recul, réactivité, rigueur, sens de l’organisation, de la communication et travail en équipe.

Schéma vaccinal complet obligatoire

Pourquoi nous rejoindre ?

 Convention collective FEHAP (CCN 51) renforcée par de nombreux accords d’entreprise MGEN
 Rémunération en application de la convention collective avec reprise de l’ancienneté et application des mesures Ségur
 Participation transport
 Mutuelle Groupe (avec prise en charge de 65% par l’employeur – formule de base) et prévoyance
 Accord d’intéressement avec abondement et un Plan d’Epargne Entreprise
 Compte Epargne Temps
 Mobilité au sein du groupe possible et accompagnée
 Accès aux œuvres sociales de la MGEN et du CSE (chèques vacances, chèque culture, colonies de vacances, chèque CESU, frais de crèche, coupons sports, frais de rentrée, catalogue voyages, aide aux devoirs, bourse d’études…)
 Restaurant d’entreprise
 Des aides au logement via le dispositif Action logement
 Accès Gratuit à un réseau de Psychologues // Assistants sociaux
 Engagements forts sur la formation professionnelle pour accompagner les collaborateurs sur le développement des compétences

Le groupe MGEN s’engage pour la Diversité et le Handicap et garantit l’égalité des chances. Nos postes sont ouverts à tous.

Station thermale recherche kinés pour prise en charge de nos curistes, dont les massages sous affusion en RH et les massages respiratoires pour les VR.
Poste à plein temps 35h / Hebdo du lundi au samedi.
Poste logé
Salaire bruts 2 872 €
+ logement en studio équipé proximité station.
A pourvoir à compter de mai à fin octobre 2023.
contact : ###

Le Centre Hospitalier Sud-Gironde, est né de la fusion des hôpitaux de Langon et La Réole en 2010, dessert un bassin de vie de près de 190 000 habitants qui va au-delà des limites départementales.

L’établissement dispose d’une capacité de 572 lits et places (urgences, médecine, chirurgie, maternité, soins de suite et de réadaptation, hospitalisation à domicile, structures médicosociales pour personnes âgées et polyhandicapées).

CH Sud Gironde est à 30 min de Bordeaux par autoroute à 1 heure de l’océan (Bassin d’Arcachon – Cap Ferret) et à proximité des Pyrénées, sur l’axe Bordeaux-Toulouse.

Description du poste

Le CH SUD GIRONDE recrute un Kinésithérapeute (H/F) – SSR

En CDI, CDD, mutation ou détachement

Missions générales :

Le masseur-kinésithérapeute évalue les capacités motrices, sensitives, sensorielles et cognitives d’une personne et mesure son niveau de performance et d’autonomie.
Elle détermine la nature et évalue l’étendue des déficiences anatomiques et fonctionnelles, analyse leurs interactions, pose un diagnostic kinésithérapique et formule des objectifs de soins. Le masseur-kinésithérapeute réalise les soins relatifs à son domaine de compétence

Elle participe à l’élaboration et à la réalisation du projet de service dans le cadre du projet d’établissement.

Description des activités spécifiques au poste :

– Bilan clinique des patients avec entretien et recueil d’informations

– Elaboration du bilan de rééducation (articulaire, musculaire, neurologique)

– Elaboration du projet de rééducation (objectifs à atteindre)

– Evaluation journalière ou hebdomadaire des séances de rééducation avec mise à jour du dossier patient (fiche kiné)

– Planification journalière de l’activité de kinésithérapie en fonction de l’état du patient et de l’organisation du service

– Conseils thérapeutiques lors des transmissions

– Organisation du retour à domicile en collaboration avec l’équipe soignante et sociale

– Information à la famille de l’évolution du patient en rééducation

– Rédaction des fiches de PMSI

– Rédaction de comptes-rendus d’hospitalisation aux masseurs kinésithérapeutes libéraux

– Participation à l’appareillage des patients en collaboration avec les orthoprothésistes

Diplôme requis :

Diplôme d’État de Masseur Kinésithérapeute

Conditions de travail

Poste de jour, pas de travail le week-end.

Horaires de travail

Journée de 7H30

Des heures supplémentaires récupérables peuvent être demandées en fonction des nécessités de service.

MESURES COVID 19 :

Pass sanitaire obligatoire